Foro Mundial de Mediación

CLAUSURADO CON ÉXITO FORO MUNDIAL DE MEDIACION

2009-11-29T10:58:00.001-08:00

CLAUSURADO CON ÉXITO
FORO MUNDIAL DE MEDIACION
AFINARA SU ESTRATEGIA EN FORMACION
DE NUEVAS GENERACIONES DE PAZ

Todo un éxito la clausura del FORO MUNDIAL DE MEDIACIÖN, donde participaron cientos de mediadores profesionales del mundo para debatir sobre las formas tradicionales de abordar los cambios y conflictos a todos los niveles y analizar la necesidad de nuevos enfoques y métodos para prevenir, resolver y contener conflictos.
La VII conferencia internacional del Foro Mundial de Medicación, fue un espacio propicio para el intercambio de experiencias exitosas en esta temática, además se presenta como una interesante oportunidad para conocer avances académicos, profesionales y experiencias innovadoras, en áreas tan importantes como: Mediación familiar, comercial, penal, laboral, educativa, comunitaria, ambiental, legislativa, administración pública y privada, salud, prestación de servicios, conflictos de tierras, entre otros.

La Dra. Mireya Rodríguez, presidenta del Foro dio las palabras de clausura, resaltando que el mundo merece estos espacios comprometidos de mediación y paz y anunció la refundación del Foro, adecuándolo a nuevos retos, especialmente los de formación y capacitación.
Por su parte, la Dra. Nelly Velásquez, vicerrectora académica de la UCLA y vicepresidenta del comité organizador del Foro, en un conmovido discurso, llamó la atención sobre los sentimientos que afloran por un planeta más humano, donde predomine el amor por nuestros semejantes y el compromiso por una convivencia llena de paz.
Finalmente, la Dra. Nelly Cuenca de Ramírez, representante por Venezuela ante el Foro Mundial de Mediación y presidenta del Comité Organizador, expresó que las formas tradicionales de abordar los cambios a todos los niveles, han traído consigo un estado de creciente ingobernabilidad, por lo que estos espacios de debate de medición, sirven en gran medida para construir un mundo mejor.

Arrancó FORO MUNDIAL DE MEDIACIÓN

2009-11-27T06:41:00.000-08:00

HOY viernes 27 nov 2009
CIENTOS DE MEDIADORES DEBATEN CIENTIFICAMENTE
COMO PREVENIR, CONTENER Y RESOLVER CONFLICTOS

Con la participación de más de 50 conferencistas internacionales y nacionales, este viernes 27 de noviembre en el Hotel Lagunamar de la Isla de Margarita se dió la instalación formal del Foro Mundial de Mediación, el cual agrupa a mediadores de más de 70 países.

La instalación estuvo a cargo de la Dra. Nelly Cuenca, presidenta del comité organizador de este magno evento internacional, quien informó la importancia del mismo, visto los altos niveles del conflictividad mundial, resaltando lo vital que es debatir formar de prevenir, contener y resolver conflictos en el ámbito familiar, empresarial, laboral, penal, comunitario, educativo y seguridad ciudadana, entre otros.
En los últimos años, la población del globo terráqueo ha estado expuesta a transformaciones radicales, rápidas y múltiples, las cuales han sido gestionadas de diferentes maneras según los contextos culturales, económicos, políticos y de desarrollo humano, de acuerdo a cada realidad. En ese contexto, es evidente el rol que puede jugar la mediación para fomentar un nuevo esquema de relaciones que supere la lógica adversarial predominante y facilite la reconstrucción eficaz de consensos para hacer de nuestras sociedades, espacios pacíficos y gobernables, expuso la Dra. Cuenca en acto de instalación.
- Precisamente, bajo la temática "Mediación, Justicia y Gobernabilidad, una oportunidad para la paz", nos reuniremos estos 3 días para ésta VII conferencia del Foro Mundial de Mediación.
Entre los invitados y ponentes destacaron el Dr Camilo Azcarate, Gerente de Servicios de Mediación del Banco Mundial; Dr. Alfonso Valbuena, Magistrado del Tribunal Supremo de Justicia Venezuela; Dra Mireya Rodríguez, presidenta del Foro Mundial de Mediación; Dra. Nelly Velasquez, coordinadora del Nucleo de Vicerrectores Académicos de las 52 universidades publicas y privadas de Venezuela, Dr. Jorge Rosel, presidente Colegio Abogados Edo. Lara, Dr Juan Tausk, Director de la Cátedra Europea Latinoamericana de Mediación y Dr Luis F Arocha, Psiquiatra, Mediador y Master PNL.

GOBERNACION DE NUEVA ESPARTA
ENTREGO RECONOCIMIENTO

La Dra. Nelly Cuenca, Presidenta del Comité Organizador del Foro Mundial de Mediación, recibió un reconocimiento de la Gobernación de Nueva Esparta, como VISITANTE ILUSTRE del edo. NUEVA ESPARTA, actuando en nombre del gobierno el Lic. Manuel Millán, quien informó que tal reconocimiento es en consideración a que la Dra. Cuenca se "destaca por ser una connotada jurista, profesora universitaria, delegada de Venezuela ante el foro mundial de mediaciónj, presidenta del comitè organizador de la VII conferencia internacional, promotora de que se adjudicara la sede de este evento a Venezuela, especificamente a la Isla de Margarita...

Magistrado Alfonso Valbuena
resaltó importancia constitucional
de los Medios Alternativos de Resolución de Conflictos
para mediar y evitar juicios

INVITAMOS a los diferentes medios de comunicación social a cubrir informativamente este Foro Mundial de Mediación, desde el 27 al 29 de noviembre 2009.

BAUTIZADO LIBRO "COACHING EN GESTION DE CONFLICTOS", de la autora venezolana Maria Alejandra Ramírez, quien reside en España y tendrá su ponencia en el Foro Mundial de Mediación. La Dra. Mireya Rodríguez, presidenta del Foro Mundial hizo el bautizo de libro que contó con el apadrinamento del Dr. Luis Arocha.

AUSPICIANTES DEL FORO

2009-11-18T21:00:00.000-08:00

La VII Conferencia cuenta con el auspicio del Proyecto Regional de Diálogo Democrático del PNUD...El Proyecto de Diálogo Democrático es una iniciativa regional para América Latina y el Caribe del Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo. Tiene su sede en la Oficina de PNUD Guatemala, y su equipo se encuentra distribuido en Guatemala, Argentina y Nueva York. El Proyecto de Diálogo Democrático ofrece una respuesta efectiva y de calidad a las Oficinas de País del PNUD para atender demandas provenientes de gobiernos y sociedades en relación a iniciativas de diálogo, construcción y desarrollo de capacidades en diálogo democrático. También apoyan este evento, el Núcleo de Vicerrectores Académicos de las Universidades Venezolanas, la Universidad Centro occidental “Lisandro Alvarado”, la Universidad Complútense de Madrid, la Fundación Cultural de la Paz de España, La universidad 3 de febrero de Argentina, la Universidad Suiza, el Colegio de Abogados del Estado Lara y su Instituto de Estudios Jurídicos, entre otras organizaciones académicas, populares, sociales, culturales. Para la organización de magno evento mundial en nuestro país, fue escogido el Centro de Resolución de Conflictos del Colegio de Abogados del Estado Lara (CRC), institución sin fines de lucro, conjuntamente con el Foro Mundial de Mediación (FMM).

Algunos EXTRACTOS DE PONENCIAS

2009-11-18T20:45:00.000-08:00

La Mediación y el Acceso a la justicia: La preocupación por el mejoramiento de la Justicia, es una tarea que debe comprometer a todos aquellos que estamos directamente vinculados con el hacer del derecho. El tan repetido aserto: Una justicia lenta , no es justicia “, nos lleva también a reflexionar que una Justicia a la cual puedan acceder solo aquellos que tengan ingresos suficientes para solventarla , también importa la violación de la garantía constitucional de que todos los ciudadanos son iguales ante la ley y todos ellos tienen derecho a estar en juicio.- Dra Julia Cardozo, Argentina.

Mediación y Universidad: El conflicto es inherente a la naturaleza humana y la Universidad no sólo no escapa al mismo, sino que, al ser una comunidad con unas señas de identidad definidas, genera sus propias dinámicas conflictivas. La estrecha y prolongada relación diaria de personas y grupos con distintas funciones, la multiplicidad de roles asignados a sus miembros, o el carácter limitado de sus recursos, pueden ser fuente de conflictos que incidan directamente en las relaciones personales y laborales de los individuos que la componen. Todos los conflictos necesitan una intervención específica que no implica que haya de realizarse principalmente a través del sistema disciplinario. Sin duda este proceso es necesario, pero insuficiente, si queremos llegar a resolver el conflicto de fondo, ya que hay que trabajar con valores, necesidades o modificando estructuras organizativas en base a los intereses de las partes, y aquél sistema no está pensado para tal fin. De ahí la importancia de implementar un proyecto de mediación y gestión cooperativa de conflictos en estas organizaciones de educación superior. Todo ello, a través de la sensibilización y formación de sus miembros, la creación y ofrecimiento de un servicio de apoyo técnico en gestión de conflictos y de mediación y resolución de los mismos para toda la comunidad Universitaria.
Prof Leticia García Villaluenga, España

Mediación con la comunidad sorda: Planteamos la premisa: realizar mediación entre la comunidad sorda y la comunidad oyente, es una particular especie de mediación intercultural. Rasgos interculturales de las partes son causantes de conflictos surgidos de la convivencia; donde se vislumbran características que el facilitador de la comunicación deberá tener para abordar con eficacia. Las personas sordas se sienten lingüísticamente extranjeros en su propia patria, dueños de una identidad y lengua propias, pero también con intereses sociales por compartir con la comunidad oyente.- Implica un abordaje de la mediación con connotaciones de la justicia restaurativa, que se explica en muchos contextos sociales–oyentes, donde la existencia de uno o pocos miembros de la comunidad sorda en él crea situaciones de injusticia, pensando a la sordera como una discapacidad, tendiente a normalizar o estandarizar conductas, teniendo al modelo oyente como único referente válido. Esto genera violencia en la persona sorda que ve cercenada su idiosincrasia y cultura. También provoca desconcierto de la comunidad oyente, que advierte no poseer conocimientos, elementos ni herramientas para una eficaz comunicación. Esto permite advertir la multiplicidad de situaciones y campos en los que es necesario pensar a futuro en esta área de mediación: establecimientos escolares biculturales sistematización de intérpretes, acceso a estudios superiores y universitarios, a sistemas de salud, a justicia, personas en conflicto con la ley, entre otros.
Prof: Luis Zanetti Argentina

Mediación y Coaching empresarial: El taller que se plantea tiene como objetivo general, mostrar el potencial de la metodología del Coaching en la Gestión de Conflictos Empresariales, entendiendo el Coaching Empresarial como un proceso que se enfoca en desarrollar las competencias de las personas para obtener resultados óptimos en su desempeño laboral. El Coach en Gestión de Conflictos Empresariales trabaja con las siguientes competencias: conocimientos teóricos, flexibilidad, autocontrol, negociación, comunicación y auto aprendizaje. A tales efectos se desarrollarán los siguientes objetivos específicos: 1.- Construir el concepto de Coaching, 2.- Definir cada competencia y 3.- Desarrollar una práctica de Coaching.
María Alejandra Ramirez, España

Conflictologia y Mediación. Muchos conflictos tienen su origen en la manera de pensar, en mitos y certezas construidos mentalmente por el miedo. Es en la mente y en los corazones de las personas donde reside la programación que nos llevará a vivir de una manera u otra, a vivir en estado permanente de conflicto o a vivir pacíficamente. Una parte importante del esfuerzo de la Conflictologia para contribuir a la solución de los conflictos y fundamentar una vida en paz no trata mas que de comprender la necesidad de desaprender para poder aprender de nuevo otra manera de pensar y, por tanto, de vivir sin producir ningún mal y plenamente.
La violencia siempre está presente en los conflictos. Sin embargo, tenemos una idea de la violencia extremadamente reduccionista y simplista. Concebimos la violencia únicamente cuando ésta es de carácter físico: Herir, golpear, matar, destruir, gritar e insultar. Pocas veces consideramos la violencia como aquellas otras capacidades por perjudicar o producir daño: Mentir, confundir, privar, manipular, desposeer, negar auxilio, engañar, también son maneras de perjudicar, incluso gravemente, también es violencia. La violencia también puede ser judicial, económica, estructural, psicológica. Aprender Conflictologia es aprender a vivir en paz. La Conflictologia se interesa por conocer y comprender a las personas y a las sociedades en sus situaciones más críticas, cuando aparece la violencia en cualquiera de sus expresiones, cuando la violencia acaba por destruir las relaciones personales y las relaciones sociales.
Dr Eduard Vinyamata. España

Presente y futuro de la mediación y el rol específico del mediador. Por primera vez en la historia de la humanidad contamos con herramientas de comunicación suficientemente poderosas como para dejar atrás los desacuerdos, los conflictos y los enfrentamientos. Disponemos del conocimiento teórico y pragmático para transformar nuestra vida social en oportunidades de disfrute y construcción de un mundo saludable, amable y de bienestar común. Como toda herramienta, está allí y hay que aprender a utilizarla y usarla oportunamente. Sostenemos que las escuelas de mediación, negociación, arbitraje y cualquier otra encargada de divulgar la presencia de tales habilidades y herramientas de interacción humana han de ser las encargadas, de inicio, de llevar a cada poblador de la tierra que esté a su alcance, esta maravillosa oportunidad autodesarrollada por el ser humano; pues básicamente somos SERES DE TRANSFORMACIÓN. En la medida en que el mediador acreditado domine, aplique y divulgue la ecuación de la Potencia de influencia con integridad y sus resultados específicos, lo lograremos.
Dr Luis Arocha. Venezuela

La mediación en el conflicto familiar de personas con discapacidad. La vida de las personas con necesidades especiales puede ser un poco más retadora que para las personas con habilidades propias e idóneas a las que estamos acostumbrados; habilidades como hablar, caminar, comer, jugar, escribir, leer, entre otras, que implican la interacción de un continuo conquistar de espacios en la vida. Estas realidades en las familias conllevan de alto grado de conflictividad y se refieren al cómo manejamos y aceptamos nuestras diferencias. Para el núcleo familiar, la discapacidad genera sentimientos de impotencia, frustración, intolerancia, y en ese sentido la técnicas de mediación, han resultado una herramienta óptima para el proceso de adaptación. El rol de cada integrante de una familia, como mediador, para la aceptación es relevante y determina un clima de armonía e integración para las personas con discapacidad, las cuales reclaman y merecen un espacio libre y digno de vida. Esta ponencia trata de cómo la mediación ha sido practicada en el marco de la psicología y psicopedagogía en tratamientos terapéuticos de familias integradas por personas con discapacidad. Lic. Peggy Torres.Venezuela

Mediación y Administración de Justicia: La presente ponencia parte de la constatación de la creciente complejidad de los problemas que vive la sociedad actual, aunada a la insuficiencia de los sistemas de justicia, debido fundamentalmente al predominio de formas tradicionales de abordar tanto los cambios como las diferencias entre las personas. Ello ha traído consigo un estado de creciente ingobernabilidad, haciendo cada vez más difícil conciliar percepciones, posiciones e intereses. La autora propone que la Mediación y el (la) Mediador(a) esta dotada de configuración mental, emocional y conductual predominante para el manejo constructivo de conflictos. De allí, su rol privilegiado en la optimización complementaria del sistema de administración de justicia y en la creación de espacios de gobernabilidad.
Dra Mireya Rodríguez, Venezuela

50 PONENTES INTERNACIONALES Y NACIONALES

2009-11-18T20:38:00.000-08:00

Hugh Landerkin Juez Tribunal Superior Quebec Propuesta de cambio profundo em El sistema de Justicia Canadá
Eduard Vinyamata Dr Ciências sociales y economista Conflictologia España
Nelly Cuenca de Ramírez. Doctora en Derecho; Presidenta del C.O de la VII Conferencia del FMM. Docente e Investigadora (UCLA), Autora y co-autora de libros que tratan sobre la negociación y mediación, como metodologías para abordar conflictos. Experiencias desde el sector Universitario en el fortalecimiento de la Mediación como Estrategia en la Construcción de Capital Social Comunitario en la región Centroccidental de Venezuela
Anne Wu Dra. e investigadora de la Universidad de Harvard, Asesor de la ONU Budismo y Mediación China
Andrew Pirie Profesor de la Universidad de Victoria Canadá, investigador La Teoría “U” Canadá
García Villaluenga Prof de la Universidad Complutense de Madrid La Mediación en las Universidades España
Osvaldo Avelluto Psicólogo, sociólogo y mediador, profesor universitario y asesor Una profesión para la Paz. propuesta de creación de la carrera de mediador Argentina
Christian Chamberts Psicólogo clínico experto en mediación familiar Violencia familiar por la separación de los padres Francia
Lilia Maia y otros Post graduada en pedagogía, orientadora, experta en trabajo comunitario Seguridad Publica: Propuesta de Policía Comunitaria Brasil
Prof. José Achué Politólogo; Coordinador Postgrado Gerencia de Programas Sociales, Coordinador Proyecto RedDes; Docente e Investigador.
Experiencias desde el sector Universitario en el fortalecimiento de la Mediación como Estrategia en la Construcción de Capital Social Comunitario en la región Centroccidental de Venezuela
Víctor Jansen Abogado, Dr en Ciencias Políticas, experto en materia laboral Uso de los MARC en el proceso laboral venezolano Venezuela
Adolfo Braga Neto Abogado, Investigador profesor universitario Mediación empresarial Brasil
Adriana Branger Abogada, Mediadora Mediación comunitaria Venezuela
María Alejandra Ramírez Abogada, Consultora empresarial Coaching en Mediación de Conflictos España
Ana Maria Becerra Abogado, arbitro y consultora en mediación gestión de conflictos Argentina
Carlos Mira Abogado, mediador Mediación como medida preliminar Argentina
Cavalli Abogada, mediadora, experta e mediación familiar Mediación ambiental Argentina
Chantal & Guillotte Criminólogas, experta en mediación familiar y comunitaria Mediación social Canadá
Deleg argentina Presentación grupal experiencias en mediación Argentina
Freddy Ortiz Abogado, Msc en Mediación, Arbitro Conflicto interétnico y medioambiental Perú
Gildo Alves Abogado, mediador Justicia con afecto Brasil
Helster Abogado, profesor, consultor experto en mediación Mediación empresarial Brasil
Peggy Torres Psicopedagoga y experta en Desarrollo Humano. Mediación, Familia t Discapacidad Venezuela
Jacoud Canada Dra en criminología, experta en mediación penal Mediación urbana Canadá
Juan C Vezzula Profesor universitario e investigador Mediación y políticas publicas Portugal
Juan Carlos Lima Abogado, mediador, consultor experto técnicas del discurso Brasil
Julia Cardozo Abogada, mediadora, consultora experta pequeñas causas Argentina
Leticia García Profesora de la Universidad Complutense de Madrid Mediación Universitaria España
Lucy Amado Abogada, mediadora, consultora en MARC implementación de CRC Venezuela
Luis Zanetti Psicólogo, sociólogo, trabajo social, mediador experto Mediación entre sordos y oyentes Argentina
Alejandra Rodríguez Abogada Mediadora Justicia restauradora Argentina
Sara e Mónica Abogadas, mediadoras, consultoras en mediación Mediación escolar Argentina
Søren Braskov Psicólogo y profesor universitario Mediación laboral Dinamarca
http://www.scribd.com/doc/22870576/4-lista-de-ponentes

2009-11-18T20:28:00.000-08:00

Boletín de Prensa

2009-11-18T20:26:00.000-08:00

EXCELENTE OPORTUNIDAD PARA APRENDER
A GESTIONAR CONFLICTOS Y ABOGAR POR LA PAZ

En los últimos años, la población del globo terráqueo ha estado expuesta a transformaciones radicales, rápidas y múltiples, las cuales han sido gestionadas de diferentes maneras según los contextos culturales, económicos, políticos y de desarrollo humano, de acuerdo a cada realidad.
En ese contexto, es evidente el rol que puede jugar la mediación para fomentar un nuevo esquema de relaciones que supere la lógica adversarial predominante y facilite la reconstrucción eficaz de consensos para hacer de nuestras sociedades, espacios pacíficos y gobernables.
Precisamente, bajo la temática "Mediación, Justicia y Gobernabilidad, una oportunidad para la paz", se desarrollará la VII conferencia del Foro Mundial de Mediación, que reunirá a ponentes y participantes nacionales y de otros países, de diferentes profesiones y oficios.

El Proyecto de Diálogo Democrático auspicia este evento y viene ofreciendo respuestas efectivas y de calidad a los países miembros de PNUD y acertadamente atiende demandas provenientes de gobiernos y sociedades en relación a diálogo multicultural y trabaja en construcción de capacidades de entendimientos democráticos. No en balde, mediante este actuar, ha contribuido a la prevención de conflictos y al fortalecimiento de la gobernabilidad en sistemas de libertades.

Exponentes

La abogada Nelly Cuenca de Ramírez, representante por Venezuela ante el Foro Mundial de Mediación y presidenta del Comité Organizador, informó que la jornada de tres días, a realizarse entre el 27 y 29 de noviembre del presente año, contará con la presencia de destacados y prestigiosos exponentes.
Estos profesionales, añadió, explicarán por qué las formas tradicionales de abordar los cambios a todos los niveles, han traído consigo un estado de creciente ingobernabilidad, y hablarán de la necesidad de nuevos enfoques y métodos para prevenir, resolver y contener conflictos.

Recalcó que las formas tradicionales han traído lamentables consecuencias, elevados costos en vidas humanas, desgaste emocional, pérdida de tiempo, que sin duda, han impactado en el funcionamiento de las economías, de los sistemas sociales, políticos y en la administración de justicia.

Intercambio de experiencias

La VII conferencia internacional del Foro Mundial de Medicación, será un espacio propicio para el intercambio de experiencias exitosas en esta temática, además se presenta como una interesante oportunidad para conocer avances académicos, profesionales y experiencias innovadoras, en áreas tan importantes como: Mediación familiar, comercial, penal, laboral, educativa, comunitaria, ambiental, legislativa, administración pública y privada, salud, prestación de servicios, conflictos de tierras, entre otros.
Igualmente, según Cuenca de Ramírez, se expondrán los positivos resultados de la mediación para atender conflictos on line.

Atractivo ambiente

El lugar para acoger a los y las participantes será el hotel Lagunamar, ubicado en la paradisíaca Isla de Margarita, Venezuela, reconocida por sus bellezas naturales, la gentileza de sus habitantes, su condición de puerto libre de impuestos, infraestructura hotelera, turística y gastronómica, entorno propicio para la actividad académica y social, en un ambiente seguro, atractivo y cálido.
Para cualquier información adicional pueden comunicarse con el CRC, entidad organizadora, por el teléfono, +58-251-2524220 o consultar su página web: www.crclara.org.ve
También puede acceder a la web: www.7conferenciafmm.com

Personalidades Relevantes

2009-11-18T20:19:00.000-08:00

Personalidades relevantes que estarán presente en la VII Conferencia Internacional del Foro Mundial de Mediación en Margarita:

Invitados especiales.

Dr Camilo Azcarate, Gerente de Servicios de Mediación del Banco Mundial.
Dr Federico Mayor Zaragoza, Premio Nobel de la Paz (por confirmar).
Dr. Alfonso Valbuena, Magistrado del Tribunal Supremo de Justicia Venezuela.
Dra Mireya Rodríguez, presidenta del Foro Mundial de Mediación.
Dr Juan Tausk, Director de la Cátedra Europea Latinoamericana de Mediación.
Dr Luis F Arocha, Psiquiatra, Mediador y Master PNL.

Boletin para noticieros radio TV

2009-11-18T20:16:00.001-08:00

REPRESENTANTES DE 77 PAISES SE CONCREGARAN EN VENEZUELA

EN FORO MUNDIAL DE MEDIACION, JUSTICIA Y GOBERNABILIDAD

· La República Bolivariana de Venezuela ha sido seleccionada sede del VII Conferencia Internacional del Foro Mundial de Mediación “Mediación, Justicia y Gobernabilidad: una oportunidad para la Paz”, donde participarán 77 países a fin de intercambiar conocimiento y experiencias sobre la resolución pacífica de conflictos, cultura de paz y otras metodologías alternativas de prevención, resolución y contención de conflictos, justicia y gobernabilidad, lo informó Dra. Nelly Cuenca, presidenta del Comité Organizador y directora del Centro de Resolución de Conflictos del Edo. Lara.

· Entre los invitados y ponentes destacan el Dr Federico Mayor Zaragoza, Premio Nobel de la Paz; Dr Camilo Azcarate, Gerente de Servicios de Mediación del Banco Mundial; Dr. Alfonso Valbuena, Magistrado del Tribunal Supremo de Justicia Venezuela; Dra Mireya Rodríguez, presidenta del Foro Mundial de Mediación; Dr Juan Tausk, Director de la Cátedra Europea Latinoamericana de Mediación y Dr Luis F Arocha, Psiquiatra, Mediador y Master PNL. Igualmente ha sido invitada la Senadora Piedad Córdoba, para que comparta su experiencia como mediadora entre la guerrilla colombiana y el gobierno de su país,

· Desde su creación, el FMM ha realizado sus conferencias en España (El Escorial, 1995), La Habana (Cuba, 1998), Cerdeña (Italia, 2000), Buenos Aires (Argentina, 2003), Crans Montana (Suiza, 2005) y Jerusalén (Israel, 2007). Y este se celebrará en la Isla de Margarita, Hotel Lagunamar, Venezuela, desde el 27 al 29 de Noviembre de 2009.

· Para la organización de magno evento mundial en nuestro país, fue escogido el Centro de Resolución de Conflictos del Colegio de Abogados del Estado Lara (CRC), institución sin fines de lucro, conjuntamente con el Foro Mundial de Mediación (FMM). Este Foro Mundial cuenta con el auspicio del Proyecto Regional de Diálogo Democrático del Programa de Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD), que es una iniciativa regional para América Latina y El Caribe, con sede en Guatemala. La conferencia es también apoyada por el núcleo de Vicerrectores Académicos de las Universidades Venezolanas, entre otros.

· En este encuentro mundial, podremos compartir los positivos resultados de la Mediación, familiar, laboral, intercultural, educativa, ambiental, convivencia social, en políticas públicas y gobernabilidad, así como el estado actual de la formación del mediador, la legislación en mediación y la dispersión de estándares de acreditación, obstáculos y logros de las perspectivas interdisciplinarias, rol de las universidades en la formación del mediador, el Foro Mundial de Mediación como ente de acreditación, el futuro de la mediación como práctica profesional, entre otros temas.

COMITE CIENTIFICO DEL FORO MUNDIAL

2009-11-18T20:14:00.000-08:00

COMITÉ CIENTIFICO.
Dr. Trino Gil Hernández.
Abogado. Diplomado en Docencia Universitaria, Programación Neurolingüística, Gerencia de la Comunicación y Medios Alternos de Resolución de Conflictos.
Ejercicio Docente en la Universidad Bolivariana de Venezuela.
Elena Cohen Imach: Argentina
Psicoanalista y mediadora. Coordinadora de delegados Internacionales
elhen@fibertel.com.ar elhen2@gmail.com
Leticia García Villaluenga: España
Directora del Experto en mediación de la Universidad Complutense de Madrid Campus Universitario de Somosaguas- Pozuelo.
l.g.villaluenga@trs.ucm.es www.expertoenmediacion-ucm.org
Margarita Estrella Silva: Ecuador
Abogada y Mediadora. Doctora en Jurisprudencia y Miembra de la Junta Directiva del FMM.
margaestrella@hotmail.com
Adolfo Braga Neto: Brasil
Mediador, Miembro Junta Directiva del Foro Mundial de Mediación
adolfobraga@terra.com.br
Bruno De los Ríos: Paraguay
Abogado y Mediador, Tesorero del Foro Mundial de Mediación
mediuc@uc.edu.uy
Miriam Tawil: São Paulo Brasil
Psicóloga, Psicoanalista (International Psychoanalytical Association) y Mediadora
tawil@cy.com.br
Juan Tausk: Coordinador Consejo Asesor : Argentina
Psicólogo. Director de la Maestría Latinoamericana en Mediación Instituto Univ. Kurt Bösch Suiza. Profesor de Psicología Clínica y Psicoterapias. Universidad de Buenos Aires.
jtausk@sinectis.com.ar
Cecilia Haddad: Argentina
Abogada y mediadora Post Grado en Gestión de Organizaciones y Servicios de Salud
ceciliahaddad@yahoo.com.ar
Gerardo Judkovsky: Argentina
Presidente saliente Delegación Argentina, Miembro Junta Directiva del FMM
info@jyvasoc.com.ar
Aurora Anzola Nieves: Venezuela
Abogada, Docente, extensionista e investigadora, Universidad Centro Occidental Lisandro Alvarado, Venezuela.
aanzolanieves@yahoo.es
José Achúe Zapata: Venezuela
Docente, extensionista e investigador, Coordinador Postgrado Gerencia de Proyectos Sociales. Universidad Centro Occidental Lisandro Alvarado, Venezuela.
Achue.jose@gmail.com
María Alejandra Ramírez: Venezuela
Abogada, Consultora Organizacional, Coaching en Gestión de Conflictos de RC International Group.
E-mail: marc@rcig-consulting.com.
Web: www.rcig-consulting.com.
Auris de Finizola: Venezuela
Médica, cardióloga, Docente, extensionista e investigadora, coordinadora de la Comisión de Ética y Valores de la Universidad Centro Occidental Lisandro Alvarado.
aurisf@ucla.edu.ve
Concetta Esposito de Díaz: Venezuela
Economista, Premio Lisandro Alvarado a la Trayectoria del Investigador, 1997. Coordinadora de Investigación Decanato de Administración y Contaduría de la Universidad Centroccidental Lisandro Alvarado (UCLA), 2005 al 2008 y 1992-1995.
concettaesposito@gmail.com
Ana Celina Iglesias de Neves: Venezuela
Doctora en Derecho, Formación en Mediación Educativa, Pedagogía de la Paz: Centro Carter, P.N.U.D. Docente de pregrado y postgrado
aniglesias@gmail.com
Renata Cenedesi Bom Costa Rodrigues: Paraguay
Licenciada en Derecho, Especialista en Derecho Brasileño, Magíster en Derecho Español, funcionaria contratada del Tribunal Permanente de Revisión del Mercosur- Asunción- Paraguay, miembro del cuerpo de investigadores del Centro de Posgrado e Investigación de la Facultad de Filosofía y Ciencias humanas de la Universidad Católica “Nuestra Señora de la Asunción”- Paraguay.
renatacenedesi@hotmail.com

2009-11-18T17:14:00.001-08:00